自离不发工资可依法追讨。依据《劳动法》，用人单位应按时支付工资，自离不发属违法。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自离不发工资可这样处理：1. 与用人单位协商，明确表达诉求；2. 若协商无果，向劳动行政部门投诉，提供相关证据；3. 投诉后仍未解决，准备材料向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自离不发工资，常见处理方式为协商、投诉、仲裁。首先尝试与用人单位协商；协商无果则向劳动行政部门投诉；仍无法解决则申请劳动仲裁。
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